2018呼和浩特事业单位招聘考试备考资料六

　　【导读】2018呼和浩特事业单位招聘考试备考资料六由呼和浩特事业单位招聘考试网同步呼和浩特华图整理发布。更多关于2018呼和浩特,事业单位招聘考试,备考资料六,以及呼和浩特事业单位考试备考信息。请关注呼和浩特事业单位考试网/呼和浩特人事考试信息网！

　　【导读】呼和浩特事业单位招聘考试网为考生提供2018呼和浩特事业单位招聘考试备考资料六，有打算参加呼和浩特事业单位考试的考生，可以进行事业单位备考了，本站会陆续发布关于呼和浩特事业单位招聘考试备考资料，希望能帮助到大家。

　　2018呼和浩特事业单位招聘考试备考资料六

　　发展是量变和质变的统一

　　1.量变和质变的含义

　　量变就是事物数量的增减、场所的变更以及事物内部各个组成部分在空间排列组合上的变化。量变是一种渐进的、不显著的变化，是在原有度的范围内的变化，它不改变事物的根本性质，因而也称渐变。量变体现了事物发展过程中的连续性和稳定性。人们经常看到的统一、平衡、相持和静止等，都是事物处在量变过程中呈现的面貌。量变有两种形式：

　　一是数量的增减和场所的变更。“不积跬步，无以至千里”、“千里之堤，溃于蚁穴”、“冰冻三尺，非一日之寒”，这些成语都体现着数量变化和场所变更引起质变的情形。

　　二是构成事物的成分在排列顺序和结构方式上的变化。

　　质变是事物根本性质的变化，是一事物变为他事物。质变是事物超出度的界限的变化，是事物的显著变动状态，是事物连续性的中断，因而又称飞跃、突变或革命。

　　事物的质变有两种基本形式：爆发式飞跃和非爆发式飞跃。

　　所谓爆发式飞跃，是指通过对抗的形式来实现的质变。如自然界中的火山爆发、地震、海啸、原子弹爆炸等;社会生活中的暴力革命和战争等。

　　所谓非爆发式飞跃，是指不通过对抗的形式，而通过新质要素的逐渐积累和旧质要素的逐渐消亡来实现的质变。比如物种的演变;从猿到人的转化;人们世界观和人生观的根本改变;通过发展生产，提高科学技术水平，变不发达的社会主义国家为现代化的社会主义强国;等等，都属于非爆发式飞跃。

　　2.量变和质变的辩证关系

　　量变和质变的关系是既相互区别又相互联系的。量变引起质变，质变又引起新的量变，新的量变发展到一定程度又引起新的质变，如此交替，循环往复，不断转化，就构成事物不断由低级到高级的发展过程。这就是事物变化和发展的质量互变规律。

　　第一，量变是质变的必要准备。没有量变就没有质变。量的变化积累起来，达到一定的程度，就不可避免地引起质变。量变规定着质变的性质和方向。

　　第二，质变是量变的必然结果。质变是量变的必然结果，就是说，任何事物的量变都是不会永远持续下去的，量变积累到一定的程度，必然会突破事物的度，引起事物的质变。这就是量变到质变的转化。

　　第三，质变引起新的量变，并为新的量变开辟道路。事物在实现了质变以后，在新的基础上，又开始新的量变，这是由质变到量变的转化。量变可以引起质变，质变同样也可以引起量变。质变把量变的成果巩固下来，并为新的量变开辟道路，使事物由低级向高级发展。所以，质变是事物发展的决定性环节。

　　第四，量变和质变相互渗透，量变过程中有部分质变，质变过程中又有量的扩张。量变过程中的部分质变，又分为阶段性部分质变和局部性部分质变两种情形。所谓阶段性部分质变是指事物的根本属性未变，而非根本性质发生了变化，使事物的发展呈现出阶段性。质变过程中量的扩张，是指当事物的质变开始时新质并不是一下子同时出现，而是先突破一点或几点，然后在量上迅速扩张，最终完成整体质的飞跃。

　　3.质量互变规律的方法论意义

　　质量互变规律揭示了事物存在和发展的最基本的状态，它对于我们认识和改造世界具有重要的方法论意义。

　　(1)质量互变原理揭示了事物发展是连续性和阶段性的统一。这是无产阶级政党制定路线、方针、政策的重要理论依据。

　　(2)渐进与变革相结合的原则。一方面，量变是质变的必要准备，在实际工作中，要把远大的理想和埋头苦干的精神结合起来。“千里之行，始于足下”，要想做成一件大事，必须脚踏实地。另一方面，质变是量变的必然结果，所以要把脚踏实地的工作作风与勇于开拓创新的改革精神结合起来。既要反对因循守旧、止步不前，又要反对急躁冒进、陷于空想。

　　相关阅读：

　　呼和浩特事业单位考试信息汇总

　　呼和浩特事业单位考试备考技巧

　　以上是关于2018呼和浩特事业单位招聘考试备考资料六的全部内容，更多关于2018呼和浩特,事业单位招聘考试,备考资料六,的相关信息敬请加入事业单位考试群 ，及关注内蒙古人事考试网及呼和浩特人才信息网。

（编辑：Lynn）