2022年呼和浩特市教育系统集中引进人才224名公告

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　　2022年呼和浩特市教育系统集中引进人才224名公告

　　根据《中共呼和浩特市委员会 呼和浩特市人民政府关于实现首府基础教育高质量发展的意见》《呼和浩特市事业单位人才引进暂行办法》精神，为解决我市中小学骨干教师和高学历青年教师短缺问题，现面向全国引进教育人才，有关事宜公布如下：

　　一、集中引进人才计划

　　我市中小学计划引进人才224名，其中引进成熟骨干名师39名、高学历青年人才185名。详情请阅读《呼和浩特市教育系统2022年引进成熟骨干名师岗位表》《呼和浩特市教育系统2022年引进高学历青年人才岗位表》(以下简称《岗位表》，见附件1、2)。

　　二、资格条件

　　(一)引进人员应当具有以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守《中华人民共和国宪法》和法律，政治坚定，热爱祖国，拥护中国共产党领导和社会主义制度，执行党的路线、方针、政策。

　　3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步。

　　4.热爱党的教育事业，有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心，具有强烈的事业心和责任感，能够自觉遵守《中华人民共和国教师法》《教师职业道德规范》《中小学、幼儿园教师职业行为十项准则》，遵纪守法，品行端正，在校或工作(待业)期间表现良好，未受过任何刑事处罚。

　　5.具有良好的身体素质和心理素质，身体健康，无传染性疾病，无精神病史，能适应教育教学工作的需要。

　　6.具有从事教育教学工作必备的能力和素质，掌握并能够运用教育教学基本理论和技能，胜任引进岗位教育教学工作的需要，教师岗位应具有与报名岗位相应的教师资格证书(2022年8月31日前取得)。

　　对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，实施中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格“先上岗，再考证”阶段性政策。这类人员可以参加本次人才引进。引进人员可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。

　　报名成熟骨干名师岗位的人员，须具有与报名岗位相应的职称证书。

　　7.具有普通话水平测试二级乙等及以上等级证书，报名语文教师岗位应具有普通话水平测试二级甲等及以上等级证书。

　　8.成熟骨干名师引进条件。引进人员年龄一般为18周岁以上，35周岁以下，即1986年6月20日(不含)至2004年6月20日(含)期间出生。正高级教师、副高级教师，特级教师，省级教学能手、学科带头人年龄放宽至45周岁，即1976年6月20日(不含)至2004年6月20日(含)期间出生。

　　报名人员须具有本科及以上学历，所学专业与《成熟骨干名师岗位表》要求的专业一致或相近，还须具备以下条件之一：

　　(1)具有正高级职称;

　　(2)荣获特级教师称号;

　　(3)荣获地市级(含计划单列市)及以上教学能手、学科带头人称号之一。

　　9. 高学历青年人才引进条件。引进人员年龄一般为18周岁以上，35周岁以下，即1986年6月20日(不含)至2004年6月20日(含)期间出生。博士研究生年龄放宽至40周岁以下，即1981年6月20日(不含)至2004年6月20日(含)期间出生。

　　报名高学历青年人才岗位的拟引进人才，须为QS世界大学排名(以2023年的排名为准)前500名硕士研究生和国内“双一流”大学本科毕业生及硕士研究生。报名旗县区高学历青年人才岗位的，可放宽至国内外普通硕士研究生。在境内取得学历的，须具有相应学习阶段的学历、学位证书;具有国外留学经历的，须在资格审查结束前，取得教育部发放的相应境外学习阶段《国外学历学位认证书》。

　　(二)下列人员不得报名：

　　1.2022年9月1日及以后仍在读的普通高等学校全日制专科生、本科生和研究生;

　　2.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员及服务期内的“特岗教师”;

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用(聘用)纪律行为并在禁考期限内的人员;

　　5.现役军人;

　　6.报名后即构成回避关系岗位的人员;

　　7.呼和浩特市事业单位在编在岗工作人员;

　　8.曾有违反师德师风行为的人员;

　　9.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

（编辑：常青藤）